Свыше 70 тысяч больничных по уходу за больным членом семьи оплатило Отделение СФР по Башкортостану жителям республики с начала года

Это более 10% от общего количества больничных, оплаченных Отделением
Социального фонда России по Республике Башкортостан в текущем году, и в основном
это случаи ухода за заболевшим ребенком. Всего с начала года региональный Социальный
фонд оплатил более 724 тысяч больничных листов, направив на эти цели свыше 12,6 млрд
рублей.
Размер пособия по временной нетрудоспособности рассчитывается индивидуально
— он зависит от страхового стажа и заработка работника. При расчете берется заработок
за два предшествующих календарных года. Эта сумма делится на 730 дней — так
определяется среднедневной заработок работника. Затем полученная сумма умножается
на количество дней больничного. При страховом стаже работника свыше 8 лет ему
выплатят пособие в размере 100 % среднего заработка, при стаже от 5 до 8 лет — 80 %, а
при стаже менее 5 лет — 60 %.
При расчете пособия по больничным, связанным с уходом за ребенком, есть
нюансы. К примеру, особые правила действуют по больничным по уходу за детьми до 8
лет — тут выплата не зависит от стажа, она составляет 100 % среднего заработка.
Когда ребенку 8 лет и старше, размер выплаты зависит от вида лечения и уже
учитывается стаж родителя. При амбулаторном лечении ребенка за первые 10
календарных дней пособие считают по страховому стажу, а за последующие дни — в
размере 50 % среднего заработка. Если ребёнок проходит лечение в стационаре, пособие
выплачивают за весь период нетрудоспособности по стажу работника.
Пособие по временной нетрудоспособности начисляется за все календарные дни
больничного, включая выходные и праздничные. Если заболел сам работник, первые три
дня больничного оплачивает работодатель, а последующие территориальное отделение
Социального фонда, а когда речь о больничных по уходу за больным ребенком —
Социальный фонд выплачивает пособия начиная с первого дня.
Отделение Социального фонда по Башкортостану перечисляет пособие по
временной нетрудоспособности в срок, не превышающий 10 рабочих дней со дня
подтверждения работодателем данных для расчета пособия и реквизитов для его выплаты.
Если остались вопросы, звоните по телефону единого контакт–центра:
8–800–100–00–01 (звонок бесплатный, график работы с понедельника по четверг с 9:00 до
18:00 часов, в пятницу с 9:00 до 16:45 часов).